Was du kannst, ist mehr als du denkst. Wir schaffen die Räume, in denen Menschen ihre Stärken entdecken — und Pädagog:innen die Werkzeuge dafür lernen.
Drei Stufen: Diagnostik im Talentometer, Workshop mit dem Stärkenheft, Einzelcoaching zur Vertiefung. Aus Punkten wird ein Profil, aus dem Profil wird ein nächster Schritt.
Ein wissenschaftlich fundierter Online-Check, der in 25 Minuten zeigt, wo Ihre Stärken-Schwerpunkte liegen. Ergebnis als persönliches Stärkenheft — gedruckt und digital.
In der Boutique ansehen →In Halbtages- und Tages-Workshops übersetzen wir Ihr Stärkenheft in konkrete Handlungen. Für Schulklassen, Eltern-Workshops und Erwachsenengruppen.
Drei bis fünf Termine, individuell. Wir arbeiten mit Ihrem Stärkenprofil, mit systemischen Werkzeugen und — wo es passt — mit KI-Sparring zur Reflexion zwischen den Sitzungen.
Die Stärkencoach-Ausbildung in fünf Modulen — über zwölf Monate. Für Pädagog:innen, Berater:innen und Coaches, die ihre Praxis um den Stärkenansatz erweitern wollen.
Das 3,5:1-Prinzip, die Reflecting-Team-Haltung, die Werkzeuge der Wahrnehmung. Sie verlassen das Modul mit einer eigenen Praxis-Routine.
Sie lernen, das Talentometer einzusetzen, zu interpretieren und in einer Rückmeldung zu übersetzen. Lizenz inklusive.
Systemische Fragetechniken, Bilderarbeit, Skalierungen — der Werkzeugkoffer für Einzelarbeit mit Jugendlichen, Eltern und Erwachsenen.
Wie führen Sie einen Stärken-Workshop in einer Schulklasse, einem Kollegium, einer Familie? Mit konkreten Drehbüchern und Materialien.
Sie bringen drei Praxisfälle mit, wir reflektieren sie im Reflecting Team. Mit Abschluss erhalten Sie das Zertifikat „Stärkencoach (BWS)".
Investition
2.890 € für die gesamte Ausbildung — inklusive Talentometer-Lizenz, allen Materialien und einem Reflecting-Team-Tag pro Jahr lebenslang.
Termin für ein Vorgespräch →